بكين 18 مارس 2025 (شينخوا) حافظ الوضع العام للتوظيف في الصين على استقراره، رغم التقلب في معدل البطالة في المناطق الحضرية بسبب عطلة عيد الربيع، حسبما أظهرت البيانات الصادرة عن الهيئة الوطنية للإحصاء يوم الاثنين الماضي.

وأظهرت البيانات أن متوسط معدل البطالة الذي شمله المسح في المناطق الحضرية الصينية، استقر عند 5.3 بالمائة في الشهرين الأولين من عام 2025، دون تغيير عن نفس الفترة من العام الماضي.

وفي شهر فبراير المنصرم، بلغ معدل البطالة الذي شمله السمح في المناطق الحضرية 5.4 في المائة، ارتفاعا من 5.2 في المائة في شهر يناير المنصرم.

وقال فو لينغ هوي، المتحدث باسم الهيئة الوطنية للإحصاء، إن معدل البطالة دائما ما يتقلب في الفترة من يناير إلى فبراير بسبب عطلة عيد الربيع، والتي استمرت من يناير 28 إلى 4 فبراير من هذا العام.

وأضاف فو في مؤتمر صحفي أن جهود الصين المبذولة لتحفيز الطلب المحلي وتعزيز التنمية عالية الجودة وتحسين الصناعات التقليدية وتنمية القطاعات الناشئة ونماذج الأعمال من المتوقع أن توفر أساسا قويا لنمو التوظيف.

وأكد فو على ضرورة تكثيف العمل لتحقيق الاستقرار وتوسيع التوظيف هذا العام، مشيرا إلى أن "البيئة الدولية معقدة ومليئة بالتحديات، بينما لا يزال أساس الانتعاش الاقتصادي المحلي غير مستقر".

وكانت الصين قد حددت هدفا لمعدل البطالة في المناطق الحضرية عند نحو 5.5 في المائة في عام 2025، مع استهداف توفير أكثر من 12 مليون وظيفة جديدة في المناطق الحضرية، وفقا لتقرير عمل الحكومة لهذا العام الذي صدر الأسبوع الماضي.

وتلتزم البلاد بزيادة تحسين سياسة "التوظيف أولا"، مع تعزيز الاستفادة من مختلف الموارد المالية وغيرها من الموارد لتقديم دعم أقوى لسوق العمل في العام الجاري. وأضاف فو أن من المتوقع استمرار استقرار سوق العمل مع ظهور آثار هذه السياسات تدريجيا.