الصفحة الأولى | اطبع | أرسل لصديق | أضف إلى المفضلة | اتصل بنا | حجم الخط أ أ أ |
رئيس مجلس الدولة الصيني يشجع الشركات على المساهمة في تنمية افريقيا
القاهرة 6 نوفمبر 2009 (شينخوا) شعر رئيس مجلس الدولة الصيني ون جيا باو بسرور بالغ عندما تحدث مع متدربين افارقة وجها لوجه وعبر نظام فيديو في مركز تدريب الشرق الاوسط وشمال افريقيا التابع لشركة ((هواوي)) الصينية الرائدة في مجال تكنولوجيا الاتصالات.
وعبر نظام الفيديو قدمت سيدة بمركز التدريب النيجيري التابع لهواوي نفسها لرئيس مجلس الدولة قائلة "اسمي الصيني هوا مو لان".
وقال ون "يذكرني اسمك باسم بطلة صينية قديمة شهيرة". وردت السيدة قائلة "هي مو لان رقم 1 وانا مو لان رقم 2"، واثارت كلماتها الطريفة نوبات من الضحك.
وقالت "مو لان رقم 2" ان اكثر من خمسة آلاف شخص تدربوا في المركز خلال السنوات الماضية. وقد زارت مقر هواوي في مدينة شنتشن المزدهرة بجنوب الصين, وأعربت عن املها في ان تتمكن من تعليم الافارقة المهارات التي تعلمتها من الصين.
وذكر ون ان "هذا يعكس تحولا مهما للتعاون الصيني - الافريقي حيث نعطي الاولوية لتدريب العاملين. والشعب الافريقي شجاع وذكي. واثق في انهم يستطيعون اكتساب التكنولوجيات الحديثة ودفع تنمية افريقيا قدما".
تجدر الاشارة الى ان افريقيا تضم ستة مراكز تدريب تابعة لشركة ((هواوي))، التي لها افرع في كل بلد افريقي تقريبا. وخضع ما يزيد على 12 الف شخص من مختلف الدول الافريقية للتدريب على تكنولوجيا الاتصالات في مراكز التدريب التابعة للشركة .
وبعد اقامتها في اكتوبر الماضي في قرية سمارت بالقاهرة, يتمتع مركز تدريب ((هواوي)) الجديد للشرق الأوسط وشمال افريقيا بأكثر قدرة وأكثر التسهيلات الوظيفية من المركز القديم. وان المركز القديم الذي تأسس في عام 2005, قد قام بتدريب
نحو 5000 شخص في السنوات الخمس الماضية.
وقام ون جيا باو الذي وصل الي هنا بعد ظهر يوم الجمعة لزيارة رسمية للقاهرة وحضور المراسم الافتتاحي من اجتماع الوزراء الرابع من منتدي التعاون الصيني - الافريقي , بزيارة مركز التدريب فور وصوله.
وقالت هند كيوان, الامرأة المصرية التي تبلغ من عمرها 33 عاما, انها قد حصلت علي المهارات والدراية التقنية في مركز التدريب. وكما تجولت في مقر مركز ((هواوي)) للتدريب في منطقة شينتشين الخاصة للصين قبل بداية التدريب. وهي الآن مديرة الموارد البشرية.
وقال ون جيا باو لكيوان انه يعتقد ان جودة أعمال الشركة تعتمد علي جودة موظفيها, بذلك, يجب علي الشركة ان تولي أهمية كبري علي تدريب الموظفين لها.
وذكر موسي بوسو المتدرب من السنغال لرئيس مجلس الدولة الصيني, ان المعلمين في المركز هم ممتازون, وان منتجات
التيلكوم الصينية مع التمتع بأسعارها المنخفضة ونوعياتها الجيدة, هي شعبية جدا بين الافارقة, وان الشركات الصينية قد حصلت علي اشادة واسعة في افريقيا.
تعليق |
مجموع التعليقات : 0 |